2月28日下午,江蘇省第五批產(chǎn)業(yè)教授簽約儀式暨推進會在南京舉行。會上,江蘇省人才工作領導小組辦公室、江蘇省教育廳、江蘇省科學技術(shù)廳、江蘇省人力資源和社會保障廳、江蘇省財政廳共同公布了江蘇省第五批產(chǎn)業(yè)教授(兼職)名單,其中包括研究生導師類產(chǎn)業(yè)教授205名,高職院校類產(chǎn)業(yè)教授139名。我院杰出校友、黨的十七、十八、十九大代表、新世紀全國首批“能工巧匠”、黑牡丹(集團)股份有限公司技術(shù)總監(jiān)鄧建軍簽約常州輕工職業(yè)技術(shù)學院,是江蘇省第五批產(chǎn)業(yè)教授之一,也是江蘇省首批高職類產(chǎn)業(yè)教授。他代表139名產(chǎn)業(yè)教授在會上作專題發(fā)言。楊勁松院長出席了簽約大會。
產(chǎn)業(yè)教授制度是產(chǎn)生于江蘇、發(fā)展于江蘇的“江蘇品牌”。為大力實施人才強省戰(zhàn)略,加快創(chuàng)新型省份建設,更好地推進產(chǎn)學研合作,探索高校與企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制。自2010年以來,江蘇省已經(jīng)遴選出1300名產(chǎn)業(yè)教授,惠及89所高校、一千余家企業(yè)。產(chǎn)業(yè)教授選聘重點對象為科技型企業(yè)家及企業(yè)技術(shù)精英。江蘇省已選聘的5批產(chǎn)業(yè)教授中,既有上市公司、國家高新技術(shù)企業(yè)主要負責人或技術(shù)負責人,也有國家“千人計劃”“萬人計劃”及省“雙創(chuàng)計劃”專家等高層次人才,還有省級以上工程技術(shù)研究中心、重點企業(yè)研發(fā)機構(gòu)和骨干科研服務機構(gòu)負責人等,其中企業(yè)老總占了大多數(shù)。實施產(chǎn)業(yè)教授選聘制度,目的是推進產(chǎn)教融合。出席簽約儀式的江蘇省教育廳廳長葛道凱表示,去年12月19日,國務院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》,強調(diào)要充分發(fā)揮政府統(tǒng)籌規(guī)劃、企業(yè)重要主體、人才培養(yǎng)改革主線、社會組織等供需對接作用,支持企業(yè)人員到學校任教,鼓勵探索產(chǎn)業(yè)教師特設崗位計劃。《意見》的出臺,將產(chǎn)教融合上升為國家教育改革和人才開發(fā)整體制度安排,構(gòu)建了“四位一體”的產(chǎn)教融合發(fā)展大格局,推動了產(chǎn)教融合邁向新階段。
?楊勁松院長與鄧建軍教授就高職院校校企合作、人才培養(yǎng)、教學改革和課程建設等問題進行了深入地交談。鄧建軍教授感言,目前職業(yè)院校培養(yǎng)的技術(shù)技能人才還不能普遍適應企業(yè)需求,課程與實際應用之間存在“接軌斷層”,作為產(chǎn)業(yè)教授,他將深度參與學校教育教學改革、專業(yè)建設,促進企業(yè)需求融入人才培養(yǎng)各個環(huán)節(jié),帶領常州輕工職業(yè)技術(shù)學院專兼職教師隊伍,一起為學院的高水平發(fā)展和提升技術(shù)技能人才培養(yǎng)質(zhì)量做出自己力所能及的貢獻。
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